Index · Правила · Поиск· Группы · Регистрация · Личные сообщения· Вход

Список разделов Ищу работу / Вакансии / Работа Омск
 
 
 

Раздел: Ищу работу / Вакансии / Работа Омск Как вы относитесь к ненормированному рабочему дню? 

Создана: 22 Марта 2014 Суб 22:39:04.
Раздел: "Ищу работу / Вакансии / Работа Омск"
Сообщений в теме: 182, просмотров: 12980

На страницу: Назад  1, 2, 3 ... 10,
, 12, 13  Вперёд
  1. Ziproxy


    Хранитель


    Более 7 лет на форумеПредставитель администрации форума (модератор)
    22 Марта 2014 Суб 22:39:04
    И вообще знаете ли, что это такое?

    Так сложилось, что большую часть своей трудовой истории работаю фактически по условиям ненормированого рабочего дня.

    ТК знаю достаточно хорошо с обеих сторон.
    Вопрос и к работникам и к работодателям: почему вы так боитесь/опасаетесь ненормированого рабочего дня?
    Работодатель не хочет официально оформлять н/н р.д., а работников он отпугивает при трудоустройстве.
  2. 18 Мая 2014 Вск 23:24:47
    ST520 писал ? ? ? :

    не...не может быть...Коля, брат!...дворник, жопа с метлой, сотри все мои посты против этого прекрасного человека
  3. 18 Мая 2014 Вск 23:32:15
    ST520 писал : он ради того что бы люди которые не хотят/не умеют работать не по умирали с голоду, усредняет их с теми кто хочет это делать, я за аутерсинг и заемный труд, за все что позволяет людям работать и зарабатывать, в ненормированном рабочем дне не вижу ничего плохого.

    видишь ли, брат Коля, есть работы, не требующие творчества, и даже не поражающие своей новизной, но в простоте которых нуждается жопа каждого гения, и ценность их именно в монотонности и педантичности воспроизведения, за что взиматься должно полной мерой, а не уничижительным отношением и геноцидом
  4. 18 Мая 2014 Вск 23:38:34
    Амонлюза писал : есть работы,

    Ну и что, это повод ограничивать этих людей рамками нормы рабочего дня?
  5. Ya-Evgenij


    Завсегдатай


    Более трёх лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 0:19:25
    Правильно! Не нужно ограничивать работников в желании приехать на работу раньше и уехать с неё позже установленного времени. К чему вообще все эти нормативы? Пусть работают круглосуточно, семь дней в неделю. Зачем домой людям, когда это время можно с пользой провести на рабочем месте. Смайлик :-)
  6. 19 Мая 2014 Пон 6:59:25
    ST520 писал :
    Пусть переходит, зарплата то у него не изменится от того что он две недели всего будет работать вместо четырех (оклад - зло), зачем ему из таких шоколадных условий увольняться?

    Я за то что бы люди эффективней работали и больше зарабатывали, а действующий в РФ КЗоТ наследие СССР, считаю ублютским и лицемерным

    Никто в нынешних реалиях не оставит ему такую же заплату, всё думают как сократить издержки. Да и кзот у нас не запрещает переработки особо, только даже крупные и дисциплинированные работодатели не любят оплачивать переработку, про мелких и говорить нечего, там порой вообще бардак
  7. Serg S


    Хранитель


    Более 10 лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 7:17:27
    ST520 писал : Пример на вскидку, - Гоген работавший в Полинезии

    интересно как бы пронормировать его работу, во сколько норма часов оценить ?


    А можно спросить на кого он работал? С кем у него был трудовой договор? Понятие нормированности возникает только в этом случае.
  8. Serg S


    Хранитель


    Более 10 лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 7:19:43
    ST520 писал : А мне нравится ненормированный рабочий день, можно утром приезжать после пробок к 10.00, а уезжать до них в 16.30.


    Ты как всегда всех путаешь, в твоём случае это не ненормированный рабочий день, а гибкий рабочий график.
  9. Ser


    Частый гость


    Более 10 лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 9:16:30
    Я сегодня попозже пришел, поэтому пораньше уйду....
  10. лунтик123


    Частый гость


    Более года на форуме. (507 дн.)Муж.
    19 Мая 2014 Пон 9:25:07
    Теоретики Гы-гы-гы
  11. 19 Мая 2014 Пон 9:36:10
    endi писал :
    Никто в нынешних реалиях не оставит ему такую же заплату, всё думают как сократить издержки.
    Желание одних сократить издержки, прямо-пропорционально желанию других ничего не делать на работе, сказок то не бывает.


    Serg S писал :
    А можно спросить на кого он работал? С кем у него был трудовой договор? Понятие нормированности возникает только в этом случае.

    С кем у него не знаю, но у Гауди работодателем был Бог, так он сам говорил, какая разница кто работодатель и есть ли он вообще, речь была о нормировании любой работы, по мнению Амонлюза – что есть утопия.


    Serg S писал :
    Ты как всегда всех путаешь, в твоём случае это не ненормированный рабочий день, а гибкий рабочий график.

    Как удобней, так это и называй.
  12. Serg S


    Хранитель


    Более 10 лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 11:16:29
    ST520 писал :
    С кем у него не знаю, но у Гауди работодателем был Бог, так он сам говорил, какая разница кто работодатель и есть ли он вообще, речь была о нормировании любой работы, по мнению Амонлюза – что есть утопия.

    Как удобней, так это и называй.


    Ещё раз говорю, не наводи тень на плетень, нечего здесь приплетать художников композиторов и прочее и уводить тему в сторону. Речь конкретно о понятии "ненормированный рабочий день" который определён КзОТ, точно также там определён термин "гибкий рабочий график" и это разные понятия, удобство здесь нипричём.
  13. 19 Мая 2014 Пон 12:06:02
    ST520 писал :Желание одних сократить издержки, прямо-пропорционально желанию других ничего не делать на работе

    Совсем не обязательно.
  14. 19 Мая 2014 Пон 12:46:40
    Serg S писал :
    нечего здесь приплетать художников композиторов и прочее

    Ну если прочее, это инженеры, конструкторы, брокеры, Гауди кстати был архитектором, то говорить не о чем.
  15. 19 Мая 2014 Пон 13:03:46
    ST520 писал :
    Serg S писал ... :
    А можно спросить на кого он работал? С кем у него был трудовой договор? Понятие нормированности возникает только в этом случае.

    С кем у него не знаю, но у Гауди работодателем был Бог, так он сам говорил, какая разница кто работодатель и есть ли он вообще, речь была о нормировании любой работы, по мнению Амонлюза – что есть утопия.

    вы уже многим интересны своей клиникой - может, не стоит выдавать свои тезы за мои слова?
  16. Serg S


    Хранитель


    Более 10 лет на форумеМуж.
    19 Мая 2014 Пон 13:08:40
    ST520 писал :
    Serg S писал ... :
    нечего здесь приплетать художников композиторов и прочее

    Ну если прочее, это инженеры, конструкторы, брокеры, Гауди кстати был архитектором, то говорить не о чем.

    Не надо думать, что только ты знаешь кто был Гауди.
    Ещё раз для тех кто в танке - ненормированный рабочий день - это юридически закреплённые отношения между работодателем и работником. Люди, что называется творческих профессий, работают чаще всего на себя или по договору подряда, где вообще обычно оговаривается только конечный результат и срок.
    Это отдельный разговор к данной теме отношения не имеющий.

    Ещё раз убеждаюсь что с вами спорить невозможно на любую тему, везде устраиваете срач.
    Как говорили древние - с отрицающим основы не спорят.
На страницу: Назад  1, 2, 3 ... 10,
, 12, 13  Вперёд
 
 
 
Рейтинг@Mail.ru